Cara Mendapatkan Cuti Bersalin

Isi kandungan:

Cara Mendapatkan Cuti Bersalin
Cara Mendapatkan Cuti Bersalin

Video: Cara Mendapatkan Cuti Bersalin

Video: Cara Mendapatkan Cuti Bersalin
Video: Surat Permohonan Cuti Kerja Karena Persalinan/Melahirkan 2024, April
Anonim

Cuti bersalin diberikan kepada wanita hamil yang mengambil sedikit masa untuk menjaga anaknya. Dia mendapat sokongan kewangan dari negeri ini. Kelahiran bayi akan datang, dan dia perlu mengetahui cara mengatur cuti bersalin.

Cara mendapatkan cuti bersalin
Cara mendapatkan cuti bersalin

Arahan

Langkah 1

Dapatkan sokongan kewangan walaupun anda tidak mempunyai pekerjaan tetap atau bergelar pelajar. Untuk memohon cuti bersalin, anda mesti mempunyai sijil perubatan. Dengan itu, anda boleh mengambil cuti kehamilan tujuh puluh hari sebelum melahirkan dan selepas melahirkan - lima puluh enam hari.

Langkah 2

Sekiranya anda melahirkan anak kembar atau kembar tiga, cuti bersalin meningkat sebanyak 2 minggu. Sebagai peraturan, tempoh cuti bersalin meningkat dengan komplikasi kelahiran anak atau pembedahan caesar.

Langkah 3

Sekiranya anda mempunyai pekerjaan tetap secara rasmi dan kontrak pekerjaan yang telah disimpulkan, anda mesti menghubungi jabatan pegawai dengan sijil perubatan dan permohonan cuti bersalin. Pembayaran dikira atas nama perniagaan anda berdasarkan pendapatan purata dikalikan dengan jumlah hari percutian. Perniagaan anda mesti membayar anda jumlah penuh.

Langkah 4

Sekiranya anda tidak mempunyai pekerjaan tetap secara rasmi dan buku kerja, maka anda boleh menghubungi pejabat keselamatan sosial di tempat kediaman anda. Anda akan mendapat faedah pengangguran sekiranya anda didaftarkan di pusat pekerjaan. Sekiranya anda seorang pelajar, bayaran bersalin adalah jumlah biasiswa anda. Sekiranya anda tidak mendapat biasiswa, hubungi pusat pekerjaan.

Langkah 5

Beli kad bank atau akaun bank untuk menerima pembayaran. Anda juga memerlukan kontrak pekerjaan, cuti sakit. Ia dikeluarkan di klinik antenatal, di mana anda mendaftar selama 30 minggu. Sekiranya, sebagai tambahan kepada pekerjaan utama, ibu hamil juga bekerja sambilan, dibuat mengikut Kanun Buruh, maka cuti sakit tambahan mesti dikeluarkan.

Langkah 6

Perlu diingat bahawa jika anda telah mengambil anak angkat, maka anda juga berhak mendapat cuti bersalin. Sudah tujuh puluh hari cuti bersalin. Dalam kes ini, dokumen yang diperlukan dikeluarkan di hospital tempat anak itu dilahirkan.

Disyorkan: