Cara Mengira Gaji Doktor

Isi kandungan:

Cara Mengira Gaji Doktor
Cara Mengira Gaji Doktor

Video: Cara Mengira Gaji Doktor

Video: Cara Mengira Gaji Doktor
Video: Cara Membuat Slip Gaji di Excel 2024, November
Anonim

Untuk masa yang lama, gaji pekerja perubatan diatur dengan ketat dan terdiri, sebenarnya, dari gaji rasmi dan pembayaran tambahan untuk pekerjaan dalam keadaan khas (jika ada). Pembaharuan penjagaan kesihatan baru-baru ini telah membawa perubahan dalam gaji doktor. Upah baru telah mencetuskan banyak perbahasan tempatan. Kurangnya pemahaman kakitangan disebabkan oleh kebanyakan kes yang dipertikaikan disebabkan oleh kurangnya pengetahuan mengenai perkara ini.

Cara mengira gaji doktor
Cara mengira gaji doktor

Arahan

Langkah 1

Harap maklum bahawa gaji, upah, bonus dan elaun kompensasi, misalnya, untuk bekerja dalam keadaan yang menyimpang dari biasa, serta pembayaran dan bonus insentif ditentukan dalam perjanjian kolektif atau peraturan tempatan lain dan mematuhi syarat undang-undang buruh. Lebih-lebih lagi, pendapatan bulanan seorang pekerja yang memenuhi sepenuhnya piawaian pekerja dan mengusahakan jumlah masa bekerja tidak boleh lebih rendah daripada gaji minimum.

Langkah 2

Ingatlah bahawa skala upah, menurut akrual dijalankan, adalah sama untuk pekerja sektor awam. Gaji dikira berdasarkan kategori, yang bergantung terutamanya pada kedudukan pakar. Dengan peningkatan dalam kategori kelayakan (sebagai peraturan, lima tahun sekali), dan juga dalam hal memperoleh ijazah ilmiah calon sains atau gelaran kehormat "Doktor yang dihormati Persekutuan Rusia", gaji adalah meningkat satu gred. Sekiranya mempertahankan disertasi doktor atau menganugerahkan gelaran gaji nasional kepada doktor, gaji dinaikkan sebanyak dua kategori.

Langkah 3

Hitung baki elaun berdasarkan gaji pokok. Menurut undang-undang, pakar di luar bandar berdasarkan gaji skematik, yang sama dengan jumlah gaji pokok dan kenaikan dua puluh lima peratus untuk bekerja di kampung. Doktor institusi perubatan bandar mempunyai gaji pokok yang sama dengan yang asas. Keadaan kerja yang disebut berbahaya mempunyai institusi anti-tuberkulosis, hospital penyakit berjangkit, dispensari dermatovenerologi, pusat-pusat bekerja dengan pesakit yang dijangkiti HIV, jabatan patologi, biro pemeriksaan perubatan forensik, koloni kusta, hospital psikiatri dan pusat rawatan ubat. Di samping itu, pakar radiologi dan radiologis, doktor diagnostik ultrasound, pakar yang merawat pesakit di hospital dan sanatorium untuk orang pekak atau buta mendapat elaun mereka sendiri.

Disyorkan: