Cara Menjadualkan Kerja Pemandu

Isi kandungan:

Cara Menjadualkan Kerja Pemandu
Cara Menjadualkan Kerja Pemandu

Video: Cara Menjadualkan Kerja Pemandu

Video: Cara Menjadualkan Kerja Pemandu
Video: Temuduga Pemandu Kenderaan H11 || Merungkai 10 Tips Penting! 2024, April
Anonim

Jadual kerja pemandu kenderaan harus dibuat dengan mengambil kira Kod Buruh Persekutuan Rusia dan perintah Kementerian Pengangkutan Persekutuan Rusia No. 15 pada 20 Ogos 2004. Sesuai dengan enakmen peraturan yang disebutkan di atas, jumlah waktu kerja per minggu tidak boleh melebihi 40 jam.

Cara menjadualkan kerja pemandu
Cara menjadualkan kerja pemandu

Perlu

  • - jadual;
  • - jadual waktu.

Arahan

Langkah 1

Keadaan kerja, rehat dan pembayaran untuk pekerjaan, menunjukkan dalam kontrak pekerjaan ketika bekerja. Sekiranya hari bekerja yang tidak teratur dipraktikkan di syarikat anda, maka tetapkan gaji pemandu mengikut masa kerja yang diringkaskan untuk tempoh penagihan. Pertimbangkan tempoh penyelesaian sama dengan satu bulan.

Langkah 2

Dalam kontrak pekerjaan, nyatakan berapa anggaran anggaran yang akan anda bayar untuk kerja pemandu kenderaan. Anda boleh menetapkan gaji setiap jam untuk buruh atau kadar upah harian. Pada masa yang sama, hitung jumlah upah berdasarkan jam yang sebenarnya bekerja, dikalikan dengan kadar per jam, walaupun pembayaran kadar upah harian ditunjukkan dalam kontrak pekerjaan.

Langkah 3

Buat jadual kerja untuk semua pemandu. Biasakan pekerja dengannya selewat-lewatnya 1 bulan sebelum memulakan kerja mengikut jadual baru. Maksudnya, buatlah setiap jadual seterusnya untuk tempoh penagihan pada awal bulan sebelumnya.

Langkah 4

Jangan menjadualkan pergeseran kerja yang melebihi jumlah jam kerja biasa, yang dikira dengan mengambil kira Kod Tenaga Kerja dan tidak boleh melebihi 40 jam seminggu. Berdasarkan minggu kerja 40 jam, anda boleh membuat sebarang jadual, misalnya, 5 hari bekerja selama 8 jam atau 2 hari selama 12 jam, selepas itu anda mesti berehat sekurang-kurangnya 42 jam. Anda juga boleh membuat jadual yang menunjukkan 3 hari bekerja selama 12 jam, tetapi 42 jam berikutnya adalah hari cuti.

Langkah 5

Amalan menunjukkan bahawa pemandu sering dalam penerbangan lebih lama daripada masa yang ditentukan dalam jadual kerja dan pekerja terlibat dalam kerja pada hujung minggu dan cuti. Nyatakan semua waktu kerja sebenar pemandu dalam lembaran waktu T-12 atau T-13. Hitung gaji untuk bulan semasa, dengan mengambil kira data jadual waktu, dan bukan jadual kerja.

Langkah 6

Semua pemprosesan yang tidak dinyatakan dalam jadual kerja boleh dilakukan hanya dengan persetujuan bertulis dari pemandu sendiri dan dibayar sekurang-kurangnya dua kali ganda dari jumlah itu, jika pekerja belum menyatakan keinginan untuk menerima hari rehat tambahan untuk semua proses yang diproses jam (Artikel 113, 152 dan 99 Kanun Buruh Persekutuan Rusia) …

Langkah 7

Sekiranya pemandu bekerja pada waktu malam, tanpa mengira sama ada kerja itu mengikut jadual atau di luar jadual, maka anda wajib membayar sepanjang malam dalam jumlah yang meningkat, yang sekurang-kurangnya 20% (Artikel 154 Kanun Buruh Rusia Persekutuan). Waktu malam dianggap waktu buka dari 22 hingga 6.

Langkah 8

Sekiranya anda menghantar pemandu dengan penerbangan antar bandar, maka selain jadual pergeseran, buatlah jadual yang berasingan untuk laluan tersebut. Nyatakan di dalamnya waktu pergerakan, rehat dan makan tengah hari.

Langkah 9

Sekiranya anda telah menyusun jadual kerja selama 12 jam, maka anda mesti menghantar dua pemandu dalam penerbangan (perenggan 9 dari perintah Kementerian Pengangkutan).

Langkah 10

Memperkenalkan jadual kepada semua pemandu daripada penerimaan.

Disyorkan: