Temu ramah dengan majikan adalah peristiwa yang sangat penting dan menarik. Cukup aneh, tetapi yang paling penting dan paling membimbangkan adalah mereka yang tidak mengambil pekerjaan untuk pertama kalinya. Sekiranya anda tidak pernah bekerja di tempat sebelumnya, tetapi pada masa yang sama memberi kesan yang baik, kemungkinan besar anda akan diambil bekerja. Tetapi warganegara yang berhenti harus menjawab soalan sukar: mengapa anda meninggalkan pekerjaan terakhir anda? Apa jawapan yang paling sesuai dengan bos baru?
Arahan
Langkah 1
Sekiranya alasan pemecatan itu adalah konflik dengan bos-bos lama, jangan sekali-kali menceritakannya! Jawapan sedemikian akan membawa kepada idea bahawa anda adalah orang yang sukar dan tidak sesuai dengan pasukan. Pada wawancara, anda perlu menunjukkan kekuatan anda, jadi jawapan yang baik adalah kisah bahawa anda adalah pakar yang berpengalaman, dan dalam pekerjaan anda sebelumnya tidak ada peluang untuk berkembang, berkembang dan mencapai tahap baru. Kita boleh mengatakan bahawa untuk masa yang lama anda telah melaksanakan semua tugas yang diberikan dengan penuh tanggungjawab dan cekap kepada anda, memperoleh pengalaman yang cukup dan bersedia untuk melaksanakan pekerjaan yang lebih kompleks, menarik dan bertanggungjawab. Perkara utama adalah tidak mengadu tentang majikan sebelumnya, tidak peduli seberapa buruk dia, kerana bos baru akan mempunyai kesimpulan yang benar-benar logik bahawa jika anda memarahi bos lama sekarang, maka selepas beberapa saat anda akan dapat mengatakan sesuatu serupa dengannya.
Langkah 2
Pilihan kedua adalah membincangkan gaji. Kerja yang baik harus dibayar dengan baik, jadi tidak memalukan untuk mengakui bahawa anda menukar pekerjaan dengan harapan mendapat imbuhan yang lebih baik. Anda juga dapat menunjukkan alasan setiap hari: lebih mudah untuk sampai ke sini, pejabat yang lebih selesa, dll. Tetapi lebih baik tidak memberikan penekanan besar, kerana bagi orang yang rajin, jarak ke tempat kerja bukanlah halangan.
Langkah 3
Sekiranya pekerjaan baru anda melibatkan aktiviti dalam bidang yang sama sekali berbeza dengan yang lama, maka cukup mudah untuk menjelaskan pemecatan tersebut. Dalam kes ini, kita dapat dengan jujur mengakui bahawa di kawasan ini anda akan merasa lebih yakin, karya ini jauh lebih menarik bagi anda, di mana anda akan dapat menyedari diri anda dengan lebih baik dan membawa lebih banyak faedah kepada syarikat. Fokus pada faedah ini, kerana anda diupah untuk bekerja terlebih dahulu untuk ini!
Langkah 4
Ingatlah bahawa majikan baru tidak akan sukar untuk menghubungi bos lama anda, jadi jujurlah mungkin, jika anda tertipu, pekerjaan baru tidak mungkin dapat disinari anda!
