Buku kerja di Rusia adalah dokumen utama setiap orang yang bekerja secara rasmi. Dan walaupun, menurut pernyataan Presiden Persekutuan Rusia Dmitry Medvedev dan wakil Kementerian Kesihatan dan Pembangunan Sosial, buku kerja dapat dibatalkan mulai tahun 2012, sementara, ketika melamar pekerjaan, jabatan atau perakaunan personel diperlukan untuk membuka rekod kerja untuk pekerja baru.
Arahan
Langkah 1
Beri pekerja baru senarai dokumen yang diperlukan untuk membuka buku kerja. Ini adalah pasport (atau dokumen yang menggantikannya), kad pengenalan tentera (jika ada), sijil pendidikan tinggi, menengah atau menengah. Sekiranya seseorang mempunyai pendidikan tinggi yang tidak lengkap, atau sedang dalam proses belajar, dia mesti memberikan kad pelajar atau sijil dari pejabat dekan mengenai status pendidikannya.
Langkah 2
Isi semua maklumat asas mengenai pekerja di halaman tajuk buku kerja. Pastikan untuk menghapus data pasport dari dokumen tersebut agar tidak membuat kesalahan dalam ejaan nama keluarga, nama, patronimik atau tarikh lahir yang betul. Jangan membuat singkatan, seperti "Andrey Alexander. Ivanov" atau "6 September 1977). Tarikh lahir ditulis hanya dalam angka Arab dalam format 06 09 1977, serta tarikh pengisian buku kerja.
Langkah 3
Isi ruangan "Pendidikan", walaupun orang itu hanya memiliki sijil sekolah atau ID pelajar. Sekiranya pekerja baru itu belum mempunyai profesi yang didokumentasikan, tulis di ruangan yang sesuai keistimewaan yang diterima pekerja ke dalam organisasi anda. Sekiranya seseorang mempunyai sijil tamat kursus latihan lanjutan, latihan semula, dan sebagainya, seseorang harus menunjukkan kepakaran yang ditunjukkan dalam dokumen penyelesaian kursus.
Langkah 4
Beri pekerja sebuah buku kerja yang lengkap sehingga dia dapat memeriksa kebenaran semua data di halaman tajuk. Sekiranya dia menemui kesalahan, mustahil untuk membetulkannya dalam buku kerja ini: dokumen itu harus dibatalkan dan yang baru harus dimasukkan. Sekiranya semua data betul, pekerja mesti meletakkan tandatangan rasminya (sama seperti di pasport) di bahagian bawah halaman tajuk. Sekiranya tandatangan tidak dapat dibaca, anda boleh menulis transkrip (nama keluarga) dalam kurungan.
Langkah 5
Tandatangani halaman tajuk buku kerja, jika anda adalah orang yang bertanggungjawab dalam organisasi, atau berikan buku itu untuk ditandatangani oleh orang tersebut. Kemudian letakkan meterai syarikat di bahagian bawah halaman tajuk di sebelah tandatangan. Pada helaian pertama selepas halaman judul, catatlah bahawa, mengikut pesanan dari tarikh dan tarikh tersebut, pekerja tersebut telah diambil untuk jawatan sedemikian dan di organisasi tersebut. Seorang pekerja dan ketua syarikat mesti menandatangani di sebelah entri ini. Mulai saat ini, pasaran buruh dianggap terbuka.
