Mana Yang Lebih Baik, Bekerja Untuk Diri Sendiri Atau Untuk "bapa Saudara"

Isi kandungan:

Mana Yang Lebih Baik, Bekerja Untuk Diri Sendiri Atau Untuk "bapa Saudara"
Mana Yang Lebih Baik, Bekerja Untuk Diri Sendiri Atau Untuk "bapa Saudara"

Video: Mana Yang Lebih Baik, Bekerja Untuk Diri Sendiri Atau Untuk "bapa Saudara"

Video: Mana Yang Lebih Baik, Bekerja Untuk Diri Sendiri Atau Untuk
Video: Mengapa Zhen Huan menggantung patung kecil? Maharaja tiba-tiba berasa kasihan kepada Yixiu. 2024, November
Anonim

Setiap jenis pekerjaan mempunyai kelebihan dan kekurangan tersendiri, termasuk ketika bekerja di sebuah syarikat atau untuk diri sendiri. Anda hanya perlu memilih sama ada bekerja "untuk bapa saudara" atau memulakan perniagaan anda sendiri.

Mana yang lebih baik, bekerja untuk diri sendiri atau untuk
Mana yang lebih baik, bekerja untuk diri sendiri atau untuk

Setiap jenis aktiviti manusia berguna untuk masyarakat, yang bermaksud bahawa tidak kira apa yang dilakukan seseorang, dia dapat menjadikan aktiviti ini berguna, menarik dan penting bagi dirinya dan orang lain. Dan ini berkaitan dengan pekerjaan untuk diri sendiri dan aktiviti di bawah kepimpinan pengarah. Anda perlu memilih satu atau lain jenis pekerjaan berdasarkan minat dan watak anda sendiri.

Perkara utama adalah kecenderungan

Untuk setiap jenis pekerjaan, orang yang mempunyai kecenderungan tertentu sesuai. Oleh itu, lebih kerap daripada tidak, orang yang memulakan perniagaan mereka sendiri adalah bebas, bercita-cita tinggi, berdikari, dalam banyak hal berani, mereka yang melihat jalan masa depan mereka dengan jelas, dan tahu bahawa bekerja untuk diri mereka sendiri akan membawa mereka kepuasan, menampakkan potensi mereka sendiri dan memenuhi rancangan mereka. Lebih-lebih lagi, mereka boleh bermula sebagai perniagaan kecil, dan menjadi pengasas sebuah syarikat besar.

Ini tidak bermaksud bahawa tidak ada orang yang mempunyai kualiti tersenarai dalam syarikat di bawah kepemimpinan ketua. Sudah tentu, pekerja seperti ini bekerja dengan hebat dan mencapai kejayaan di sebuah syarikat besar, yang menduduki jawatan tinggi, dan untuk ini mereka tidak perlu menjadi pemiliknya. Walau bagaimanapun, kebanyakan pekerja syarikat besar dan kecil berbeza dengan sifat yang berbeza: ini adalah orang yang penting kestabilannya, pemindahan bulanan walaupun gaji kecil, tetapi tetap. Pekerja seperti itu enggan bertanggungjawab terhadap apa sahaja. Jauh lebih senang bagi mereka untuk memenuhi tugas yang diberikan kepada mereka dan menghabiskan 8-9 jam di pejabat daripada memikirkan tugas dan misi syarikat, untuk melaksanakan rancangan global untuk pengembangannya.

Apa yang hendak dipilih?

Untuk memilih yang paling sesuai dari dua aktiviti ini, anda bukan sahaja perlu mendengar watak dan pilihan anda dengan baik, tetapi juga untuk mencuba kedua-dua jenis aktiviti tersebut. Kemudian anda boleh mengatakan dengan lebih tepat mana yang anda tidak sesuai. Di samping itu, penting untuk diingat bahawa sebarang jenis aktiviti mempunyai sisi negatifnya. Oleh itu, semasa bekerja untuk diri sendiri, anda perlu membawa modal awal ke suatu tempat untuk membuat dokumen sebagai usahawan individu atau LLC, membeli produk dan peralatan, menyewa premis, membayar kakitangan, jika ada. Pemilik perniagaan mereka sendiri lebih baik menguruskan masa peribadinya dan mempunyai lebih banyak dana daripada pekerja biasa. Tetapi sebelum perniagaan berkembang dan berjaya, anda harus melalui lebih daripada satu kemunduran, kehilangan wang atau bahkan muflis. Pada masa yang sama, pemilik perniagaan mereka terpaksa memikirkan perniagaan mereka hampir setiap jam dalam hidup mereka, bimbang dan menghabiskan sejumlah besar wang dan kegelisahan, tanpa keyakinan untuk mencapai hasil yang diinginkan.

Tetapi kerja untuk menyewa tidak terlepas dari aspek negatif. Pekerja terpaksa memenuhi impian orang asing sepanjang hidup mereka, yang dapat memperoleh wang besar di tempat kerja mereka, sementara pekerja itu sendiri terpaksa bekerja dengan gaji dan bonus. Gaji pekerja jarang dinaikkan, sementara harga untuk semua jenis barang naik hampir setiap bulan. Tidak ada satu pun pekerjaan yang dijamin untuk menjamin kestabilan istimewa seseorang, kerana dia dapat dipecat pada bila-bila masa, atau menaikkan tangga kerjaya, kerana keputusan tersebut tidak dibuat oleh pekerja, tetapi oleh pengarah. Anda tidak boleh menghasilkan banyak wang untuk pekerjaan seperti itu, sebagai peraturan, gaji selalu terhad, tidak kira berapa banyak orang bekerja untuk syarikat itu.

Disyorkan: