Pada masa kini, hanya sedikit orang yang berjaya bekerja di satu tempat selama belasan atau dua tahun. Kehidupan dinamik moden memaksa kita untuk mengubah bukan sahaja tempat kerja, tetapi kadang-kadang jenis aktiviti pekerjaan secara umum. Pada masa yang sama, lebih baik berhenti, meninggalkan kesan positif tentang diri anda.
Arahan
Langkah 1
Tidak diketahui bagaimana kehidupan anda akan berubah, jadi ketika anda pergi, tunjukkan kebijaksanaan maksimum. Maklumkan kepada majikan anda terlebih dahulu mengenai niat anda untuk menukar pekerjaan. Jelaskan kedudukan anda sehingga dia memahami sebab-sebab pemecatan anda.
Langkah 2
Semasa bercakap dengan pegawai atasan, yakin dan tenang. Dalam perbualan, nyatakan rasa terima kasih untuk saat-saat positif dalam pekerjaan anda, kerana berpeluang untuk menambah dan memperkaya pengalaman anda.
Langkah 3
Maklumkan juga kepada rakan anda terlebih dahulu mengenai pemergian anda. Ini akan memberi mereka peluang untuk mengagihkan beban kerja anda di antara mereka sehingga pekerja baru diambil untuk menggantikan anda. Latih orang yang bersiap sedia untuk jawatan anda, jika perlu.
Langkah 4
Selesaikan semua perniagaan anda, tunaikan tanggungjawab anda. Laporkan semula kepada pihak pengurusan sebanyak mungkin untuk mengelakkan salah faham mengenai tunggakan kerja. Berhati-hati dengan dokumentasi anda.
Langkah 5
Sekiranya anda berangkat ke organisasi pesaing atau majikan masa depan anda mempunyai keadaan kerja yang lebih baik, anda tidak boleh menyuarakannya dengan semangat. Ini akan membuatkan rakan sekerja anda cemburu dan bos anda terganggu. Biarkan mereka membiarkan anda pergi dengan hati yang ringan.
Langkah 6
Pada akhir istilah, aturkan pesta teh untuk rakan sekerja anda. Terima kasih atas pertolongan mereka. Tekankan setiap kualiti profesional terbaik mereka, terutama yang telah ditambahkan ke piggy bank peribadi anda. Anda tidak boleh memutuskan hubungan yang terjalin: mereka mungkin berguna pada masa akan datang.
Langkah 7
Pastikan untuk memeriksa kebenaran dokumen anda, catatan dalam buku kerja. Ini akan menyelamatkan diri anda dari salah faham yang menjengkelkan dan membuang masa semasa pendaftaran semula.
