Cara Mengeluarkan Pesanan Untuk Anugerah

Isi kandungan:

Cara Mengeluarkan Pesanan Untuk Anugerah
Cara Mengeluarkan Pesanan Untuk Anugerah

Video: Cara Mengeluarkan Pesanan Untuk Anugerah

Video: Cara Mengeluarkan Pesanan Untuk Anugerah
Video: 4 Cara Mengatasi Gmail Tidak Bisa Menerima Pesan Masuk 2024, April
Anonim

Undang-undang semasa (Kod Buruh Persekutuan Rusia) membenarkan majikan memberi ganjaran kepada pekerja terbaik syarikat, menentukan jumlah dan waktu pembayaran berdasarkan Peraturan mengenai bonus yang diterima pakai di perusahaan. Untuk membuat pesanan, seseorang harus dipandu oleh borang yang diluluskan No. T-11 dan No. T-11a GSK Rusia bertarikh 5 Januari 2004. Dalam bentuk yang disatukan, menurut keputusan Jawatankuasa Statistik Negeri Persekutuan Rusia bertarikh 03.24.1999, butiran tambahan boleh dimasukkan, sementara menghapus yang wajib (borang nombor, kod dan nama dokumen) dilarang sama sekali.

Cara mengeluarkan pesanan untuk anugerah
Cara mengeluarkan pesanan untuk anugerah

Arahan

Langkah 1

Ikuti pautan yang ditunjukkan di akhir artikel dan muat turun, yang disediakan oleh laman web yang ditentukan secara percuma, bentuk pesanan yang disatukan untuk bonus. Berikut adalah pautan ke # T11a - borang yang direka untuk membuat pesanan untuk promosi dua atau lebih orang. Borang No. T11 (untuk satu orang), jika perlu, anda boleh dapatkan di laman web yang sama.

Isi ruang kosong dengan borang yang disediakan. Pertama, tuliskan nama penuh organisasi anda. Nyatakan nombor pendaftaran dokumen dan tarikh terbitannya.

Langkah 2

Dalam bahagian utama pesanan, jelaskan motif pemberian ganjaran, alasan untuk memberikan bonus kepada pekerja. Nyatakan jenis promosi. Ia boleh menjadi hadiah, terima kasih, atau hadiah yang berharga.

Seterusnya, isi bahagian tabular, di mana dalam bentuk yang mudah anda hanya perlu memasukkan nama keluarga dan inisial pekerja yang terkenal. Nyatakan nombor kakitangan mereka (jika ada), unit struktur (yang menyerahkannya untuk kenaikan pangkat), kedudukan dan jumlah bonus (secara berasingan untuk setiap pekerja) di ruangan jadual yang sesuai.

Langkah 3

Pada bagian akhir pesanan, lihat alasan untuk membuat pesanan (persembahan untuk promosi atau Peraturan mengenai bonus yang berlaku di perusahaan).

Pada akhir, nyatakan kedudukan dan transkrip tandatangan pengurus atau orang lain yang bertanggungjawab untuk menandatangani dokumen tersebut.

Disyorkan: