Cara Mendapatkan Kuota Pekerjaan

Isi kandungan:

Cara Mendapatkan Kuota Pekerjaan
Cara Mendapatkan Kuota Pekerjaan

Video: Cara Mendapatkan Kuota Pekerjaan

Video: Cara Mendapatkan Kuota Pekerjaan
Video: CARA DAPATKAN KUOTA BANTUAN PEMERINTAH !!! 💯% WORK LANGSUNG AMBIL KOUTA 2024, April
Anonim

Sekiranya organisasi atau perusahaan anda menggaji pekerja asing, maka anda diwajibkan setiap tahun dari 1 Januari hingga 1 Mei tahun semasa untuk memohon perkhidmatan pekerjaan untuk kuota tenaga kerja tahun depan.

Cara mendapatkan kuota pekerjaan
Cara mendapatkan kuota pekerjaan

Arahan

Langkah 1

Harap maklum: kekurangan kuota tenaga kerja tidak memberi anda hak untuk menarik pakar asing dan tidak akan membenarkan anda mendapatkan izin kerja untuk mereka.

Langkah 2

Kirimkan dokumen berikut ke perkhidmatan pekerjaan: - salinan sijil pendaftaran (OGRN) yang diperakui;

- salinan TIN yang diperakui;

- salinan dokumen yang disahkan semasa pendaftaran dengan pihak berkuasa cukai;

- salinan pasport yang diperakui;

- Maklumat bank;

- dokumen yang menetapkan jumlah gaji dan mengatur jaminan sosial;

- kewarganegaraan, bilangan, profesi dan kedudukan warganegara asing yang ingin anda ambil.

Langkah 3

Isi permohonan dengan teliti dan tepat pada borang yang dihantar. Pembetulan dan masalah dalam aplikasi tidak dibenarkan.

Langkah 4

Nyatakan pada lajur 1 nama syarikat anda, dan di lajur 2 - jenis aktiviti (sesuai dengan kod OKVED). Lajur ke-3 ditujukan untuk senarai pekerjaan dan kedudukan pekerja kolar biru yang menarik minat orang asing. Pada ruangan ke-4, nyatakan kod OKPR mengikut profesion dan kedudukan.

Langkah 5

Lajur ke-5 menunjukkan bilangan warganegara asing yang terlibat dalam profesion ini. Angka ini mesti bertepatan dengan angka yang anda nyatakan di lajur 10. Lajur 6-11 dimaksudkan untuk menunjukkan: - jumlah pekerja di perusahaan;

- bilangan warganegara asing yang bekerja di syarikat anda;

- bilangan warganegara asing yang akan terus bekerja tahun depan (sesuai dengan perjanjian yang telah dibuat sebelumnya);

- keperluan tambahan untuk pekerja Rusia dan asing.

Langkah 6

Lajur ke-12 dan ke-13 bertujuan untuk menunjukkan negara dari mana ia dirancang untuk menarik orang asing bekerja dan kod negara mengikut OKSM. 14 - untuk menunjukkan tempoh yang dirancang untuk menarik pekerja asing (tidak boleh melebihi 12 bulan). 15hb - untuk menunjukkan ukuran gaji (dalam rubel).

Langkah 7

Lajur 16 hingga 19 harus mengandungi maklumat mengenai jumlah unit perumahan yang diberikan kepada pakar asing. Sekiranya penginapan tidak disediakan, pilih "tidak". Pada lajur 20 dan 21, nyatakan bilangan pakar asing yang sudah mempunyai insurans perubatan, dan jumlah mereka yang akan anda pertanggungjawabkan dengan perbelanjaan anda sendiri.

Langkah 8

Lajur dari 22 hingga 25 bertujuan untuk maklumat mengenai bilangan pakar dengan jangka masa perkhidmatan tertentu. Pada ruangan 26-29, nyatakan bilangan pakar asing dengan pendidikan tertentu yang sesuai dengan profesion atau jawatan. Harap maklum: jumlah di baris dalam lajur 22-29 tidak boleh melebihi jumlah pakar yang dinyatakan dalam profesi atau jawatan ini.

Langkah 9

Lajur ke-30 dan ke-31 diisi sesuai dengan perakuan perkhidmatan pekerjaan, yang mengesahkan hakikat untuk memohon kuota. Lajur 32-35 dimaksudkan untuk menunjukkan alasan menarik orang asing dalam profesion ini.

Langkah 10

Sekiranya permohonan anda tidak ditolak, maka kuota, dengan keputusan Kerajaan Persekutuan Rusia, akan diperuntukkan kepada anda.

Disyorkan: