Cara Menggaji Warganegara Ukraine

Isi kandungan:

Cara Menggaji Warganegara Ukraine
Cara Menggaji Warganegara Ukraine

Video: Cara Menggaji Warganegara Ukraine

Video: Cara Menggaji Warganegara Ukraine
Video: Только что: УЕФА поставил Россию на место: "Вы не вправе говорить про Крым". 2024, April
Anonim

Prosedur pengambilan warganegara Ukraine adalah sama seperti untuk warganegara dari semua negara CIS lain yang tidak memerlukan visa untuk memasuki Persekutuan Rusia, kecuali untuk warganegara Belarus, yang disamakan hak dengan orang Rusia. Urutan tindakan anda bergantung pada sama ada orang Ukraine yang melamar pekerjaan menyelesaikan masalah perumahannya atau dengan bantuan anda. Perundangan semasa membolehkannya mengeluarkan izin kerja tanpa penyertaan anda. Dan majikan - jika perlu, daftarkan pekerja asing dengan pendaftaran migrasi di premis, yang secara rasmi dianggap bukan kediaman.

Cara menggaji warganegara Ukraine
Cara menggaji warganegara Ukraine

Ia perlu

  • - pasport dalaman warganegara Ukraine atau pasport antarabangsa dengan terjemahan notari ke dalam bahasa Rusia;
  • - kad penghijrahan;
  • - kupon luput pemberitahuan pendaftaran migrasi;
  • - dokumen untuk hak melupuskan premis (semasa menyediakan tempat tinggal orang asing);
  • - surat kuasa (semasa mendaftar orang asing untuk pendaftaran migrasi di wilayah anda);
  • - permit bekerja;
  • - gambar berwarna orang asing untuk izin kerja (jika dia tidak membuatnya sendiri);
  • - penerimaan pembayaran tugas negara (dengan bantuan orang asing dalam mendapatkan permit kerja);
  • - kontrak pekerjaan dengan pekerja asing;
  • - bentuk buku kerja Rusia;
  • - permohonan pekerjaan;
  • - bentuk pemberitahuan mengenai cukai, Perkhidmatan Migrasi Persekutuan dan perkhidmatan pekerjaan.

Arahan

Langkah 1

Sekiranya anda menyediakan rumah Ukraine (termasuk di premis bukan kediaman), tanggungjawab untuk mendaftarkannya dengan pendaftaran migrasi terletak pada anda. Dalam masa tiga hari dari saat kedatangannya, anda mesti menghubungi jabatan wilayah FMS di lokasi premis yang disediakan.

Di FMS, anda perlu membawa pasport Ukraine (jika dia mempunyai pasport, dia harus mengurus terjemahan notari), kad penghijrahannya, dokumen yang mengesahkan hak organisasi untuk melupuskan tempat di mana orang Ukraine akan tinggal, dan surat kuasa untuk melakukan tindakan bagi pihak syarikat untuk menempatkan pekerja asing dalam pendaftaran migrasi.

Langkah 2

Langkah seterusnya untuk menghalalkan orang Ukraine adalah dengan memberinya izin kerja di entiti penyusun Persekutuan di lokasi organisasi anda.

Di bawah undang-undang semasa, prosedur ini lebih merupakan pemberitahuan dan bukannya bersifat permisif. Jadi, jika semua dokumen teratur, mereka tidak boleh menolak.

FMS perlu memberikan pasport dalaman pasport Ukraine atau antarabangsa dengan terjemahan notari, kad migrasi dengan tanda pada pendaftaran migrasi, foto berwarna, permohonan yang lengkap dan resit untuk pembayaran tugas negara (pada tahun 2011, 1 ribu rubel).

Langkah 3

Permit akan siap dalam masa 10 hari setelah dokumen diterima. Tetapi bukan itu sahaja.

Pekerja asing mesti menjalani pemeriksaan perubatan dalam sebulan setelah menerima dokumen ini. Alamat institusi perubatan di mana ini dapat dilakukan akan diminta oleh FMS.

Sekiranya, dalam tempoh 30 hari setelah mendapat izin kerja, sijil perubatan tidak mencapai FMS, dokumen ini akan dibatalkan secara automatik. Oleh itu, adalah kepentingan anda untuk memastikan bahawa warganegara Ukraine yang melamar pekerjaan melakukan semuanya tepat pada waktunya.

Langkah 4

Sekiranya seorang warga Ukraine telah menyelesaikan semua masalah dengan tempat tinggal, pendaftaran migrasi dan pendaftaran permit kerja sendiri, dia mesti memberikan izin kerja kepada anda.

Jangan malas untuk memeriksa dokumen ini menggunakan laman web rasmi Perkhidmatan Migrasi Persekutuan Persekutuan Rusia. Terdapat perkhidmatan khas untuk ini.

Maklumat yang diberikan oleh mereka adalah untuk rujukan sahaja. Oleh itu, jika palsu dikesan, buat permintaan rasmi ke jabatan serantau Perkhidmatan Migrasi Persekutuan. Ia perlu menunjukkan data yang sama seperti yang dimasukkan dalam borang dalam talian. Jawapannya akan sangat berguna jika orang Ukraine memutuskan untuk membuat rayuan terhadap penolakan untuk bekerja di mahkamah.

Langkah 5

Selanjutnya, jika semuanya sesuai dengan resolusi, urutan tindakan adalah standard. Adalah perlu untuk menyimpulkan kontrak pekerjaan dengan pekerja, memintanya untuk menulis permohonan pekerjaan, membuat entri untuknya di buku kerja. Sekiranya dia tidak mempunyai buku kerja Rusia, anda mesti mendapatkannya.

Sekiranya ini adalah pekerjaan pertamanya di Rusia, perlu juga mendaftarkannya dengan cawangan Kumpulan Wang Pencen Persekutuan Rusia dan mengeluarkan sijil insurans pencen negara.

Langkah 6

Anda juga mesti memberitahu inspektorat cukai, Perkhidmatan Migrasi Persekutuan dan pusat pekerjaan dalam masa tiga hari dari kemasukan ke negeri ini atau pendaftaran orang Ukraine di bawah kontrak. Dalam semua organisasi ini, perlu membawa atau menghantar melalui surat borang yang telah lengkap diisi.

Disyorkan: