Cara Mendapatkan Faedah Di Pertukaran Pekerja

Isi kandungan:

Cara Mendapatkan Faedah Di Pertukaran Pekerja
Cara Mendapatkan Faedah Di Pertukaran Pekerja

Video: Cara Mendapatkan Faedah Di Pertukaran Pekerja

Video: Cara Mendapatkan Faedah Di Pertukaran Pekerja
Video: FUNGSI & RAHASIA MASTER Builder & O.T.T.O HUT MAX CoC YANG BARU!! 2024, Mungkin
Anonim

Untuk mendapat faedah di pertukaran pekerja, anda perlu mendaftar terlebih dahulu. Selepas itu, pemeriksa jabatan akan mula mencari kekosongan yang sesuai, dan sejumlah wang akan dipindahkan kepada anda setiap bulan sehingga anda mendapat pekerjaan.

Cara mendapatkan faedah di pertukaran pekerja
Cara mendapatkan faedah di pertukaran pekerja

Perlu

  • - pasport warganegara Persekutuan Rusia;
  • - buku kerja atau dokumen yang menggantikannya;
  • - sijil pada borang 2-ndfl mengenai gaji selama tiga bulan terakhir.

Arahan

Langkah 1

Sebelum mendaftar di pertukaran pekerja, kumpulkan sebungkus dokumen. Lebih baik melakukan ini sebaik sahaja diberhentikan, agar tidak datang lagi ke organisasi. Beritahu pekerja perakaunan atau sumber manusia mengapa anda memerlukan sijil gaji. Dia akan menyiapkannya tepat dalam bentuk yang diperlukan oleh inspektorat pekerjaan.

Langkah 2

Buka akaun dengan Bank Simpanan dengan mengeluarkan buku atau kad. Mintalah dia mencetak nombornya dalam pernyataan yang berasingan. Anda akan memerlukannya semasa memohon pertukaran faedah pengangguran.

Langkah 3

Daftar dengan pertukaran pekerja selewat-lewatnya dua minggu selepas anda pergi. Untuk melakukan ini, berikan pemeriksa semua dokumen yang diperlukan dan tulis pernyataan. Dalam masa sepuluh hari bekerja, anda mesti diberikan senarai kekosongan pertama. Bersamanya dia akan pergi temu ramah. Anda hanya akan mendapat faedah sekiranya anda ditolak bekerja di mana-mana sahaja. Anda berhak untuk tidak bersetuju dengan kedudukan yang dicadangkan hanya dua kali, selepas itu anda dikeluarkan dari daftar.

Langkah 4

Sekiranya tidak ada kekosongan yang sesuai, faedah pengangguran akan dipindahkan ke akaun anda. Pada bulan pertama, gaji anda akan menjadi seratus peratus sekiranya anda diberhentikan kerana pengurangan kakitangan. Atau pengiraannya akan berdasarkan rujukan 2-ndfl. Tetapi ada batasan di sini. Jumlah pembayaran maksimum tidak lebih dari empat ribu sembilan ratus rubel, minimum adalah lapan ratus. Dia dilantik sekiranya pemohon tidak mempunyai pengalaman kerja atau lebih dari satu tahun berlalu sejak pemecatan tersebut.

Langkah 5

Dapatkan elaun dengan mengeluarkan wang dari kad atau buku Sberbank. Ingatlah bahawa setelah tiga bulan pencarian pekerjaan tidak berjaya, pekerjaan anda akan dikurangkan sebanyak lima belas peratus. Dan dalam setahun mereka akan berhenti membayarnya sama sekali.

Disyorkan: