Sekiranya pihak pengurusan menghantar anda dalam perjalanan perniagaan, maka anda tidak berhak menolaknya secara rasmi - ini dianggap sebagai pelanggaran. Walau bagaimanapun, terdapat beberapa syarat yang mesti dipenuhi oleh syarikat. Sekiranya ini tidak berlaku, anda berhak menolak perjalanan.
Arahan
Langkah 1
Cara yang paling biasa untuk mengelakkan perjalanan perniagaan adalah cuti sakit. Selalunya lebih mudah bagi pekerja untuk mengambil sijil dari hospital (walaupun dia sihat) daripada melakukan perjalanan perniagaan di mana dia tidak mahu pergi. Walau bagaimanapun, kaedah ini hanya sesuai untuk penggunaan yang jarang berlaku, kerana majikan akan mengesyaki ada sesuatu yang salah - dan ini sudah menjadi risiko besar untuk kehilangan pekerjaan anda.
Langkah 2
Perjalanan perniagaan mesti disertakan sepenuhnya dengan semua dokumen yang diperlukan, termasuk: pesanan, tugas kerja dan sijil perjalanan perniagaan. Sekiranya penugasan pekerjaan menunjukkan sesuatu yang bertentangan dengan tanggungjawab anda, maka, berdasarkan kontrak pekerjaan, anda berhak menolak perjalanan perniagaan. Walaupun kaedah ini juga tidak menyumbang kepada penyelesaian masalah yang "baik".
Langkah 3
Sekiranya anda dihantar dalam perjalanan perniagaan "lupa" untuk mengeluarkan elaun perjalanan, maka anda juga berhak menolak perjalanan tersebut. Walaupun syarikat itu menjamin penggantian perbelanjaan, namun anda tidak wajib melakukan perjalanan dengan perbelanjaan anda sendiri.
Langkah 4
Terdapat peraturan khas untuk wanita jika mereka hamil atau mempunyai anak kecil. Wanita hamil sama sekali tidak boleh dihantar untuk perjalanan perniagaan sekiranya dia tidak menandatangani dokumen persetujuan khas. Seorang wanita dengan anak kecil juga boleh dihantar dalam perjalanan kerja hanya jika dia bersetuju dengan ini secara bertulis. Sekiranya seseorang telah melumpuhkan anak-anak di bawah usia 18 tahun, atau, menurut laporan perubatan, merawat saudara yang sakit, dia juga berhak menolak perjalanan perniagaan.
Langkah 5
Daripada membuat tipu muslihat dan muslihat, bukankah lebih baik mencuba berunding dengan pihak pengurusan syarikat? Sebagai peraturan, setiap orang berusaha untuk menghantar perjalanan perniagaan hanya pekerja yang dapat melakukan perjalanan perniagaan, dan itu tidak akan melanggar kepentingan mereka.
