Pengarah adalah orang yang paling penting dalam organisasi. Oleh itu, adalah mustahak untuk mengucapkan tahniah kepada pengarah pada hari lahirnya. Perkara utama adalah menghampiri ucapan tahniah bos dengan betul, mengambil kira wataknya dan perincian komunikasi dengan bawahan, jika tidak, anda boleh merosakkan percutian.
Perlu
- Belon
- Tahniah puitis yang dihiasi
- Gula-gula
- Champagne
- Hadiah perniagaan
Arahan
Langkah 1
Pengarah boleh diberi ucapan tahniah secara langsung dan tidak hadir. Sekiranya dengan pekerjaan anda tidak sering menghubungi pengarah, anda boleh mengehadkan hadiah anda di mejanya. Untuk melakukan ini, anda perlu datang lebih awal pada hari ulang tahun pengarah, meletakkan hadiah kecil dan kad pos dari jabatan atau dari anda secara peribadi. Hadiah yang agak biasa adalah sekotak coklat berisi alkohol yang mahal. Sekiranya anda mengetahui pilihan bos anda dalam rekreasi budaya, maka anda boleh menyumbangkan tiket ke teater. Sekiranya pengarah mempunyai hobi khas, maka anda boleh memberikan sijil hadiah kepada kedai yang menjual aksesori untuk hobinya.
Langkah 2
Sekiranya gaya komunikasi antara pengarah dan kakitangannya cukup demokratik, anda boleh berkumpul di pejabatnya dengan kakitangan dan mengucapkan tahniah kepadanya dengan puisi-puisi komposisinya sendiri. Sebagai ucapan tahniah, anda boleh menggunakan frasa tidak rasmi lucu yang meredakan suasana formal.
Langkah 3
Dalam hal pengurusan otoriter di organisasi anda, pengarah harus diberi ucapan selamat pada waktu yang diatur oleh jam buka dengan ucapan selamat rasmi, dan sangat penting untuk mempertimbangkan usia dan tradisi perusahaan yang mapan. Biasanya, eksekutif ini lebih suka menerima hadiah perniagaan formal. Oleh itu, dari jabatan anda boleh menyumbangkan buku harian pena, kertas atau kulit yang mahal. Sebelum membeli hadiah, perhatikan bahagian dalam pejabat.
