Kejayaan adalah yang mendorong manusia. Memulakan kerjayanya atau datang ke tempat kerja baru, seseorang mengharapkan untuk mencapai pencapaian tertentu. Ini diperlukan untuk pengiktirafan dia sebagai profesional oleh rakan sekerja, pengurusan, pelanggan dan orang lain, serta untuk meningkatkan kekayaan materialnya.
Arahan
Langkah 1
Formula kejayaan mempunyai lima komponen. Keyakinan diri, matlamat yang pasti, rancangan tindakan langkah demi langkah, keberanian untuk mengambil langkah pertama dan ketekunan. Kenal pasti sendiri semua komponen kejayaan, "lihat" mereka mungkin dan mulakan tindakan.
Langkah 2
Percaya pada diri sendiri dan kuasa besar anda. Tanpa itu, mustahil untuk mencapai kejayaan. Bergantung pada diri sendiri dan hanya pada mereka. Mereka mungkin membantu anda, tetapi mereka juga akan menghalang pencapaian matlamat anda. Oleh itu, buang kemungkinan pilihan sebagai sebahagian daripada kejayaan anda. Hanya anda sendiri yang boleh melakukan sesuatu untuk diri sendiri. Dan juga dengan tegas memutuskan bahawa di sebalik semua "pengkritik jahat" anda akan bertindak sesuai dengan rancangan anda.
Langkah 3
Penetapan matlamat. Tujuannya mesti nyata, iaitu boleh dicapai mengikut kemampuan anda. Matlamat mesti ditentukan dalam masa. Sekiranya anda seorang pengurus biasa dalam pegangan besar dan tidak mempunyai kuasa besar yang unik, anda tidak harus menetapkan sendiri rancangan - untuk menjadi pemimpin atau pengasas bersama syarikat ini dalam setahun.
Langkah 4
Pelan langkah demi langkah bermaksud tindakan berurutan yang logik. Secara tepat, tanpa melompat dari satu sama lain dan dengan itu tidak mengurangkan pencapaian sebelumnya menjadi sifar. Selesaikan satu projek - lakukan lebih baik daripada yang lain. Pastikan ia kecil dan tidak begitu penting bagi organisasi. Telah melakukan satu - mengambil yang lain, lebih kompleks dan memerlukan kemahiran tertentu. Kekurangan pengetahuan - belajar. Pada waktu bekerja, anda dapat mencari masa untuk memperbaiki diri. Selalunya berlaku bahawa "tingkap" terbentuk dalam karya - anda sedang menunggu pelanggan seterusnya, persetujuan oleh pihak pengurusan tahap kerja sebelumnya, dll. Jangan sia-siakan masa, ia akan hilang dengan cepat dan tidak dikompensasi oleh apa-apa.
Langkah 5
Keberanian untuk mengambil langkah pertama ada pada setiap orang, tetapi dia mempunyai dua musuh: kemalasan dan ketakutannya sendiri. Rasa takut gagal memang ada di bawah sedar, belajar mengatasinya. Salah satu cara termudah adalah dengan membayangkan senario terburuk dan akibatnya. Apabila anda membayangkan semua yang negatif dan menganalisisnya secara terperinci, itu tidak begitu menakutkan. Nah, kemalasan mesti dibasmi dalam diri, orang yang malas, menurut definisi, tidak boleh berjaya.
Langkah 6
Ketekunan adalah penting untuk mencapai kejayaan. Malah orang terkaya dan paling terkenal tidak dapat melakukannya dengan betul pada kali pertama. Dan diyakini bahawa bukan orang yang tidak jatuh berjaya, tetapi orang yang bangkit dan berusaha lagi. Belajarlah dari mereka, jadilah seperti mereka dan jadilah orang yang berjaya.
