Cara Mendapatkan Pengarah Baru

Isi kandungan:

Cara Mendapatkan Pengarah Baru
Cara Mendapatkan Pengarah Baru

Video: Cara Mendapatkan Pengarah Baru

Video: Cara Mendapatkan Pengarah Baru
Video: Macamana Seseorang Pengarah Syarikat itu Dilantik ? 2024, Disember
Anonim

Memohon pengarah baru syarikat bukanlah prosedur yang rumit. Mengambil pengarah baru, seperti pekerja syarikat baru, mengandungi formaliti. Tetapi pengambilan pengarah mempunyai sejumlah ciri. Oleh kerana pada mulanya adalah perlu untuk memecat pengarah lama mengikut semua peraturan, melepaskan kuasa daripadanya dan mempercayakannya kepada pemimpin baru. Keputusan pengasas disebut minit mesyuarat penyusun.

Cara mendapatkan pengarah baru
Cara mendapatkan pengarah baru

Perlu

komputer, internet, meterai syarikat, dokumen untuk pengarah baru, pena, dokumen syarikat

Arahan

Langkah 1

Pekerja yang dilantik ke jawatan pengarah baru syarikat mesti menulis permohonan yang ditujukan kepada orang pertama syarikat, iaitu. pada dirinya sendiri, kerana pihak berkuasa telah dikeluarkan dari pengarah lama. Permohonan ini dipertimbangkan oleh majelis konstituen. Ketua majelis konstituen menulis keputusan mengenai pelantikan pekerja ini ke jawatan ketua syarikat. Keputusan ini ditandatangani oleh ketua majelis konstituen, tanda dan tarikh penulisan keputusan mengenai pelantikan tersebut.

Langkah 2

Berdasarkan keputusan perhimpunan penyusun, pengarah baru syarikat yang dilantik mengeluarkan perintah untuk pelantikan pengarah. Pesanan diberikan nombor dan tarikh penerbitan. Perintah itu ditandatangani sendiri oleh pengarah baru yang dilantik.

Langkah 3

Kontrak pekerjaan dimeterai dengan pengarah baru. Kontrak buruh menetapkan hak dan kewajiban para pihak. Di satu pihak, sebagai majikan, ketua majelis konstituen menandatangani perjanjian itu, di sisi lain, sebagai disewa untuk jawatan, pengarah yang dilantik ke jawatan tersebut menandatangani perjanjian dan tarikh menandatangani perjanjian. Kontrak diberi nombor, syarat-syarat sah kontrak ini ditulis.

Langkah 4

Dalam buku rekod kerja pengarah syarikat yang baru, pegawai jabatan personel membuat rekod pengambilan pekerja. Menetapkan nombor ordinal kemasukan dan tarikh penggunaan dalam angka Arab. Dalam maklumat mengenai pekerjaan itu, dia menulis fakta menerima orang pertama syarikat dalam organisasi ini. Asas pengambilan pekerja adalah perintah pengambilan atau minit perhimpunan penyusun. Pegawai pegawai menetapkan tarikh dan nombor salah satu dokumen.

Langkah 5

Untuk mempercayakan pengarah baru syarikat dengan kuasa, perlu mengisi aplikasi, yang akan menjadi dasar untuk memperoleh ekstrak dari daftar negara entitas hukum yang disatukan. Borang permohonan diisi mengikut borang p14001. Pada halaman pertama aplikasi, masukkan semua butiran syarikat anda. Isi maklumat pasport, alamat tempat kediaman pengarah baru pada helaian 3 permohonan ini.

Disyorkan: